RH

comp & ben manager — Comme évoqué dans un article précédent, la fonction “Comp&Ben” permet de rendre visible les coûts sociaux et d’améliorer l’attractivité d’une entreprise pour l’acquisition de talents. En temps de crise, cette fonction devient centrale. Pour quelles raisons ? Déjà pour maîtriser et optimiser les investissements sociaux. Mais aussi pour fidéliser les […]

Le Comp & Ben Manager : une fonction centrale dans ...

20 Aug, 2020 in Blog posts tagged Collecte de données / compensation & benefits manager / Excel / RH by Gathering Tools

comp & ben manager — Les métiers des ressources humaines sont en perpétuelle évolution. Les réglementations changent en permanence, les entreprises grossissent, mutent. La masse salariale bouge au gré des départs et arrivées et les talents sont toujours plus durs à fidéliser. Le département RH cumule donc plusieurs casquettes : recrutement, gestion des carrières, législation […]

Compensation & Benefits Manager : une fonction essentielle à l’attractivité ...

8 Aug, 2020 in Blog posts tagged compensation & benefits manager / Excel / RH by Gathering Tools

contrôle de gestion sociale — Retour d’expérience de Gwenaëlle Fausto, Contrôle de Gestion Sociale au sein de l’Association Nationale de Prévention en Alcoologie et Addictologie (ANPAA) L’Association Nationale de Prévention en Alcoologie et Addictologie est une association loi 1901, reconnue d’utilité publique et agréée d’éducation populaire, implantée sur l'ensemble du territoire national avec 22 directions […]

Comment l’ANPAA optimise la collecte de données de 90 établissements ...

6 Jul, 2020 in Interview Client tagged Controle de gestion / RH by Gathering Tools

Les entreprises de propreté et hygiène sont confrontées à de nombreux défis au quotidien : le pilotage de la rentabilité, la gestion des plannings, la facturation et la paie, la gestion des présences et des imprévus… Et toutes ces tâches sont souvent synonymes de ressaisies dans des logiciels différents, n’améliorant […]

Secteur propreté/hygiène : le défi de la collecte des données ...

10 Feb, 2020 in Blog posts tagged Collecte de données / Excel / RH by Gathering Tools

La transformation digitale rebat les cartes des compétences dans les entreprises. Les DSI doivent adopter une nouvelle approche vis-à-vis des métiers, devenus demandeurs d’un environnement de travail connecté, collaboratif, taillé sur mesure pour couvrir leurs besoins. Nos équipes, et les jeunes diplômés qui nous rejoignent, relèvent ainsi un défi passionnant, […]

Les enjeux du digital workplace pour les nouveaux diplômés

16 Oct, 2018 in Blog posts tagged DSI / RH / Transformation digitale by Gathering Tools

digitalisation RH — Digitalisation has become part of the constituent of a company. It has entered all departments and the vast majority of businesses. It transforms the processes but also the managerial functions, the report of the employee to the company, etc. Given this observation, it is logical to think that human resources […]

Digital transformation of HR: where do we stand?

20 Mar, 2018 in Blog posts tagged RH / Transformation digitale by Gathering Tools

fiabiliser effectif RH — Indicators are essential to HR. With the various regulations, requests from managers, employees, all the reasons are good to generate new ones. It is, therefore, necessary to have access to quality, reliable and consistent data. Nevertheless, it is not always so obvious, especially in companies with multiple subsidiaries. Take the […]

Reliability of an Effective HR Monitoring

6 Mar, 2018 in Blog posts tagged Reporting / RH by Gathering Tools

reporting RSE enjeux — The deployment of CSR (Social and Environmental Responsibility) policies began because of strong societal expectations a few years ago. CSR aims to make companies to seriously consider the social, environmental and economic implications of their activities. They must, therefore, measure the impact of the actions carried out on these three […]

CSR Reporting – updates on uses

22 Feb, 2018 in Blog posts tagged Reporting / RH by Matthieu Barbillat

variable paie Excel — by Sachin Bundhoo, ACT-ON Group Being recently devoted to the role of business partners, HR must provide relevant indicators for the management of the company. The quality of the data at their disposal is important. In most HR processes, including payroll, these data come from the field and are entered […]

How to make the variable elements of payroll reliable?

13 Feb, 2018 in Blog posts tagged Collecte de données / RH by Gathering Tools

enjeux RGPD RH — The GDPR (General Data Protection Regulation) comes into force on May 25, 2018. A turning point in personal data protection policies. This policy has implications for companies, especially European. In which, the HR are among the most affected departments. Why? How to manage the HR compliance process? What if the […]

GDPR and HR: what are the issues?

1 Feb, 2018 in Blog posts tagged RGPD / RH by Sébastien Pancher